Quando Satya Nadella assumiu a Microsoft em 2014, a empresa era sinônimo de passado: Windows, Office, atraso. Dez anos depois, ela é a segunda empresa mais valiosa do planeta — e a peça central da revolução da IA.
Nadella é o CEO da Microsoft desde 2014 e, sob sua liderança, a empresa fez o que parecia impossível: deixou de ser a “dinossaura” de Redmond pra virar a empresa mais quente de tecnologia corporativa.
O cara que matou o “Windows First”
Indiano, formado em engenharia elétrica e com MBA pela Universidade de Chicago, Nadella entrou na Microsoft em 1992. Durante 22 anos, subiu discretamente até se tornar CEO — sucedendo Steve Ballmer, que havia presidido a era mais estagnada da história da Microsoft.
A primeira coisa que Nadella fez: matar a cultura “Windows First” que sufocava a empresa. Ele apostou em cloud (Azure), abriu o Office pra iOS e Android, comprou o LinkedIn por US$26 bilhões, e abraçou o open source — colocando Linux nos data centers da Microsoft.
O resultado: a Microsoft passou de US$300 bilhões pra mais de US$3 trilhões em valor de mercado.
O gênio por trás da jogada OpenAI
O maior lance de Nadella foi em 2019: ele investiu US$1 bilhão na OpenAI, uma startup de IA que ninguém levava muito a sério. Foi a melhor aposta individual da história corporativa. Quando o ChatGPT explodiu em 2022, a Microsoft era a principal parceira — e injetou mais US$10+ bilhões nos anos seguintes.
Hoje, toda a IA da Microsoft roda na infraestrutura Azure: o próprio ChatGPT, o Copilot (integrado no Windows e Office), os agentes empresariais. Nadella posicionou a Microsoft como “a plataforma da IA” — e está funcionando.
Liderança discreta, resultados gigantes
Nadella é o anti-Musk: discreto, sem polêmicas, focado em execução. Publicou um livro (Hit Refresh) sobre liderança empática. Sob seu comando, a Microsoft se tornou a empresa mais valiosa do mundo em vários momentos entre 2024 e 2026.
E o mais impressionante: ele fez isso sem ser o fundador. A Microsoft já existia havia 40 anos. Nadella simplesmente a reinventou. É a prova de que liderança importa — muito.
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